Penelitian ini dilaksanakan pada usaha industri kecil kerupuk kulit “Kerupuk Kulit Buyun, Payakumbuh” pada tanggal 14 Maret s/d 14 April 2015. Tujuan penelitian untuk mengetahui komunikasi, dan motivasi pada usaha kerupuk kulit. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan studi kasus pada usaha kerupuk kulit Buyun di Payakumbuh. Responden dari penelitian ini adalah para karyawan kerupuk kulit Buyun yang terdiri dari 13 orang tenaga kerja yang diambil semuanya sebagai responden. Analisis data yang digunakan adalah analisis deskritif kualitatif dan analisis kuantitatif. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa komunikasi karyawan untuk indikator petunjuk sebanyak 2 orang (25%), keterangan umum sebanyak 4 orang (50), perintah sebanya...
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kemampuan komunikasi guru terhadap motiv...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menjelaskan pengaruh komunikasi, motivasi, dan lingkungan kerja f...
Setiap organisasi pada umumnya sangat memerlukan adanya karyawan karena bagi organisasi, karyawan me...
Penelitian ini dilatar belakangi oleh pentingnya komunikasi pelatih dan atlet terhadap motivasi atl...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh komunikasi terhadap kinerja pegaw...
Motivasi merupakan suatu kondisi yang mendorong orang lain untuk dapat melaksanakan tugas-tugas sesu...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui deskripsi Komunikasi, Motivasi, Disiplin Kerja dan Kinerja...
ABSTRAKAnalisis terhadap kinerja pegawai diperlukan untuk menilai pencapaian pegawai dan dapat dijad...
Komunikasi adalah proses penyampaian pikiran atau perasaan oleh seseorang (komunikator) kepada orang...
Skripsi dengan judul “Analisa Jalur Motivasi dengan Mediasi Budaya Kerja Terhadap Produktivi...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Motivasi Mengikuti Kursus dengan Hasil Belajar Uji Kompete...
Organisasi dituntut untuk menciptakan sumber daya manusia yang berkualitas dan unggul, sehingga perf...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh komunikasi, motivasi, dan lingkungan kerja te...
Iklim komunikasi organisasi erat kaitannya dengan motivasi kerja para karyawan dan prestasi organisa...
Iklim komunikasi organisasi merupakan unsur yang penting di dalam perusahaan karena dapat mempengaru...
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kemampuan komunikasi guru terhadap motiv...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menjelaskan pengaruh komunikasi, motivasi, dan lingkungan kerja f...
Setiap organisasi pada umumnya sangat memerlukan adanya karyawan karena bagi organisasi, karyawan me...
Penelitian ini dilatar belakangi oleh pentingnya komunikasi pelatih dan atlet terhadap motivasi atl...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh komunikasi terhadap kinerja pegaw...
Motivasi merupakan suatu kondisi yang mendorong orang lain untuk dapat melaksanakan tugas-tugas sesu...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui deskripsi Komunikasi, Motivasi, Disiplin Kerja dan Kinerja...
ABSTRAKAnalisis terhadap kinerja pegawai diperlukan untuk menilai pencapaian pegawai dan dapat dijad...
Komunikasi adalah proses penyampaian pikiran atau perasaan oleh seseorang (komunikator) kepada orang...
Skripsi dengan judul “Analisa Jalur Motivasi dengan Mediasi Budaya Kerja Terhadap Produktivi...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Motivasi Mengikuti Kursus dengan Hasil Belajar Uji Kompete...
Organisasi dituntut untuk menciptakan sumber daya manusia yang berkualitas dan unggul, sehingga perf...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh komunikasi, motivasi, dan lingkungan kerja te...
Iklim komunikasi organisasi erat kaitannya dengan motivasi kerja para karyawan dan prestasi organisa...
Iklim komunikasi organisasi merupakan unsur yang penting di dalam perusahaan karena dapat mempengaru...
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kemampuan komunikasi guru terhadap motiv...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menjelaskan pengaruh komunikasi, motivasi, dan lingkungan kerja f...
Setiap organisasi pada umumnya sangat memerlukan adanya karyawan karena bagi organisasi, karyawan me...