Manajemen kontroling adalah proses untuk mengamati secara terus menerus pelaksanaan kegiatan sesuai dengan rencana kerja yang sudah disusun dan mengadakan koreksi jika terjadi. Motivasi adalah dorongan individu untuk melakukan tindakan karena mereka ingin melakukannya. Dokumentasi keperawatan mempunyai porsi yang besar dari catatan klinis klien yang menginformasiakn faktor tertentu atau situasi yang terjadi selama asuhan dilaksanakan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan manajemen kontroling kepala ruangan dengan motivasi dan kelengkapan pendokumentasian oleh perawat pelaksana di ruang rawat inap Rumah Sakit Umum Mayjend H.A Thalib Kerinci. Jenis penelitian ini deskriptif korelasi dengan desain Cross Sectional. Penelitian dila...
Motivasi yang baik akan meningkatkan produktivitas kerja perawat terutama dalam pelaksanaan dokumen...
Organisasi tumbuh secara dinamis seiring dengan tuntutan perubahan lingkungan yang terjadi baik peru...
Motivasi kerja adalah suatu kondisi yang berpengaruh untuk membangkitkan, mengarahkan ...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Motivasi Mengikuti Kursus dengan Hasil Belajar Uji Kompete...
Manajemen sebagai seni memperoleh hasil melalui kegiatan orang lain dalam rangka mencapai tujuan ya...
Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh data dan kesimpulan mengenai ada tidaknya hubungan antara ...
INTISARI Latar Belakang: Dokumentasi asuhan keperawatan merupakan bukti nyata dari kondisi pasien ...
Penelitian ini bertujuan meningkatkan motivasi belajar peserta didik di Pos PAUD Kemuning 56, Desa T...
Rumah Sakit Tentara Dr. Soepraoen Malang Merupakan Salah Satu Rumah Sakit Yang Menerapkan Program Ke...
Penelitian ini bertujuan meningkatkan motivasi belajar peserta didik di Pos PAUD Kemuning 56, Desa T...
Penjawat awam adalah sumber yang membantu organisasi dalam menjalankan pentadbiran dan mencapai matl...
Kinerja perawat merupakan pelaksanaan tugas profesi yang dilaksanakan sesuai standar. Perawat tidak ...
ABSTRAK ERVANA. Hubungan Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja dengan Kinerja Perawat di Ruang Rawat ...
Peranan kepemimpinan merupakan salah satu faktor penting yang mempengaruhi keberhasilan atau kegagal...
Motivasi menjadi bagian terpenting dalam proses merubah perilaku, pencarian pengobatan dan pencapaia...
Motivasi yang baik akan meningkatkan produktivitas kerja perawat terutama dalam pelaksanaan dokumen...
Organisasi tumbuh secara dinamis seiring dengan tuntutan perubahan lingkungan yang terjadi baik peru...
Motivasi kerja adalah suatu kondisi yang berpengaruh untuk membangkitkan, mengarahkan ...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Motivasi Mengikuti Kursus dengan Hasil Belajar Uji Kompete...
Manajemen sebagai seni memperoleh hasil melalui kegiatan orang lain dalam rangka mencapai tujuan ya...
Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh data dan kesimpulan mengenai ada tidaknya hubungan antara ...
INTISARI Latar Belakang: Dokumentasi asuhan keperawatan merupakan bukti nyata dari kondisi pasien ...
Penelitian ini bertujuan meningkatkan motivasi belajar peserta didik di Pos PAUD Kemuning 56, Desa T...
Rumah Sakit Tentara Dr. Soepraoen Malang Merupakan Salah Satu Rumah Sakit Yang Menerapkan Program Ke...
Penelitian ini bertujuan meningkatkan motivasi belajar peserta didik di Pos PAUD Kemuning 56, Desa T...
Penjawat awam adalah sumber yang membantu organisasi dalam menjalankan pentadbiran dan mencapai matl...
Kinerja perawat merupakan pelaksanaan tugas profesi yang dilaksanakan sesuai standar. Perawat tidak ...
ABSTRAK ERVANA. Hubungan Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja dengan Kinerja Perawat di Ruang Rawat ...
Peranan kepemimpinan merupakan salah satu faktor penting yang mempengaruhi keberhasilan atau kegagal...
Motivasi menjadi bagian terpenting dalam proses merubah perilaku, pencarian pengobatan dan pencapaia...
Motivasi yang baik akan meningkatkan produktivitas kerja perawat terutama dalam pelaksanaan dokumen...
Organisasi tumbuh secara dinamis seiring dengan tuntutan perubahan lingkungan yang terjadi baik peru...
Motivasi kerja adalah suatu kondisi yang berpengaruh untuk membangkitkan, mengarahkan ...