Participación o ruptura : la ilusión del capitalismo sindical en la Argentina post-peronista

El advenimiento del golpe militar de 1966 en Argentina supuso un intento por parte de la elite castrense de organizar corporativamente los vínculos entre el estado y la sociedad. De cambiar estructuralmente el sistema de representación e instaurar una “forma racional” de participación controlada por el estado. El régimen de Onganía pensó una sociedad estable y disciplinada cuyos principales actores debían alinearse a las indicaciones del poder central. Bajo este esquema la Revolución Argentina ofreció un espacio de “negociación” a los sindicatos que constituían, por esos tiempos, el vehículo más eficaz de protesta y movilización. El régimen realizó un intento por encausar las demandas sociales convocando a los dirigentes a integrar un sistema orgánico, funcional a su proyecto. Esta circunstancia produjo una profunda escisión en la estructura sindical cuyos dirigentes debieron optar entre cooperar con el gobierno o combatir sus pretensiones corporativas. La tentación “colaboracionista” abrió una grieta al interior del sistema generando la posibilidad, a criterio de algunos dirigentes, de reeditar el pacto militar/sindical sostenido durante el gobierno de Perón. El trabajo examina la forma en que el movimiento sindical concibió su relación con el estado, la particularidad que adoptó este sistema en la etapa de la Revolución Argentina y los criterios que configuraron su visión del desarrollo. Indaga sobre el papel cumplido por las estructuras gremiales y la manera en que concibieron, influidos por la coyuntura autoritaria, su propio proyecto de modernizaciónThe advent of the military coup in Argentina in 1966 was an attempt by the military elite to organize, in a corporative way, the links between the state and society. To change the system of representation and establish a "rational" path controlled by the state. Onganía’s regime conceived a stable and disciplined society whose main actors should align with the directions of the central power. Under this scheme the Revolución Argentina offered a space for "negotiation" to unions constituted, by that time, the most effective vehicle for protest and mobilization. The regime made an attempt to prosecute social demands convening leaders to join an organic system functional to its project. This led to a deep rupture in the union structure whose leaders must choose to cooperate with the government or fight its corporate pretensions. The collaborationist temptation opened a rift within the system creating the possibility, in the opinion of some leaders, to reedit the military/union pact sustained during the Peron government. This paper examines how the labor movement conceived its relationship with the state, the peculiarity adopted by this system at the stage of the Revolución Argentina and the criteria that shaped its vision of development. Investigates the role played by the trade-unions and how they conceived, influenced by the authoritarian situation, their own modernization projec