TA : Rancang Bangun Aplikasi Penilaian Kinerja Guru pada SD Hang Tuah VII Surabaya Menggunakan Metode 360 Derajat

SD Hang tuah VII Surabaya merupakan sekolah dasar beralamat di Jl. Golf 1 Surabaya yang dinaungi Yayasan Hang Tuah. Pada SD Hang Tuah VII Surabaya proses penilaian kinerja guru masih bersifat subjektif karena penilaian kinerja guru hanya dinilai oleh kepala sekolah secara langsung dengan mempertimbangkan kriteria penilaian. Penilaian kinerja guru belum mengacu pada Permendiknas No 16 Tahun 2007 tentang standar kualifikasi akademik dan kompetensi guru. Penilaian kinerja guru belum mempunyai histori penilaian yang berdampak sulitnya kepala sekolah untuk melihat perkembangan guru selama ini. Selain itu hasil perhitungan kinerja guru masih banyak kesalahan karena dilakukan secara manual. Solusi yang akan dibuat adalah, sebuah aplikasi berbasis web yang dapat mempermudah proses penilaian kinerja guru. Proses penilaian kinerja guru akan menggunakan metode 360 derajat serta mengacu Permendiknas No 16 Tahun 2007 tentang standar kualifikasi akademik dan kompetensi guru, Pada metode 360 ini penilaian kinerja akan dinilai oleh kepala sekolah dan wakil kepala sekolah sebagai atasan, guru sebagai rekan sejawat, dan guru sebagai diri sendiri. Hasil uji coba menunjukkan bahwa aplikasi ini dapat memberikan perhitungan yang sesuai dengan metode 360 derajat. Penilaian kinerja guru metode 360 ditunjang dengan Permendiknas No 16 Tahun 2007. Selain itu aplikasi juga dapat memberikan historis dari penilaian kinerja guru