Congresbezoek is een manier om (vak-)kennis en vaardigheden te actualiseren en te netwerken. We weten nog weinig over verschillen in hoe junioren en senioren zich professionaliseren door congresbezoek. Dit onderzoek biedt inzicht in leerdoelen en –ervaringen van de verschillende leden van een onderzoeksteam bij hun bezoek aan de OnderwijsResearchDagen (ORD) 2018 (N = 9). Voor en na het congresbezoek zijn participanten geïnterviewd, waarna op basis van thematische codering op groepsniveau thema’s naar voren kwamen. De resultaten laten zien dat junioren vooral nieuwe kennis op willen doen en de praktijk van een congres willen leren kennen. Senioren willen vooral kennis bijhouden en melden uiteenlopende leerervaringen. Dergelijk inzicht kan co...
In dit onderzoeksrapport wordt het eerste deelonderzoek beschreven van de onderzoekslijn ‘Sociale ne...
Het NIVEL doet binnen het onderzoeksprogramma ‘Monitor zorg- en leefsituatie van mensen met een chro...
Uitwisseling van kennis en ervaringen bij personen in een organisatie vindt plaats in een netwerk va...
Medewerkers en studenten in het hoger onderwijs zeggen veel te leren van congresdeelname. Tot op hed...
Terwijl de complexiteit van maatschappelijke vraagstukken toeneemt en de legitimiteit van de overhei...
Een van de grootste problemen die leraren in hun werk ervaren is het gebrek aan tijd. Tijd om indivi...
Het programma Volwaardig leven organiseert jaarlijks een congres voor mensen met een beperking, naas...
Er is voor hogeschool Driestar onderzoek gedaan naar de opvattingen, participatie en behoeften van c...
Op 16 maart 2017 vond de vierde editie plaats van het congres Met het oog op behandeling. Dit congre...
Onderzoekend vermogen is één van de kenmerken van de (aspirant) onderwijsprofessional, maar het ontw...
Als lectoren van de Fontys Lerarenopleiding Tilburg zijn we benieuwd wat deelname aan een kenniskrin...
Achtergrond: Competentie Gericht Werken (CGW) is een methodiek die de begeleider handvatten biedt om...
Gezonde GebouwenHet lectoraat Facility Management van de Hanzehogeschool Groningen levert een belang...
Het document betreft een congresmap, die de pretentie heeft achtergrondinformatie te verstrekken ove...
Ouderbetrokkenheid is een zeer ruim begrip. In het on-derzoek waarop deze data steunen, wordt ouderb...
In dit onderzoeksrapport wordt het eerste deelonderzoek beschreven van de onderzoekslijn ‘Sociale ne...
Het NIVEL doet binnen het onderzoeksprogramma ‘Monitor zorg- en leefsituatie van mensen met een chro...
Uitwisseling van kennis en ervaringen bij personen in een organisatie vindt plaats in een netwerk va...
Medewerkers en studenten in het hoger onderwijs zeggen veel te leren van congresdeelname. Tot op hed...
Terwijl de complexiteit van maatschappelijke vraagstukken toeneemt en de legitimiteit van de overhei...
Een van de grootste problemen die leraren in hun werk ervaren is het gebrek aan tijd. Tijd om indivi...
Het programma Volwaardig leven organiseert jaarlijks een congres voor mensen met een beperking, naas...
Er is voor hogeschool Driestar onderzoek gedaan naar de opvattingen, participatie en behoeften van c...
Op 16 maart 2017 vond de vierde editie plaats van het congres Met het oog op behandeling. Dit congre...
Onderzoekend vermogen is één van de kenmerken van de (aspirant) onderwijsprofessional, maar het ontw...
Als lectoren van de Fontys Lerarenopleiding Tilburg zijn we benieuwd wat deelname aan een kenniskrin...
Achtergrond: Competentie Gericht Werken (CGW) is een methodiek die de begeleider handvatten biedt om...
Gezonde GebouwenHet lectoraat Facility Management van de Hanzehogeschool Groningen levert een belang...
Het document betreft een congresmap, die de pretentie heeft achtergrondinformatie te verstrekken ove...
Ouderbetrokkenheid is een zeer ruim begrip. In het on-derzoek waarop deze data steunen, wordt ouderb...
In dit onderzoeksrapport wordt het eerste deelonderzoek beschreven van de onderzoekslijn ‘Sociale ne...
Het NIVEL doet binnen het onderzoeksprogramma ‘Monitor zorg- en leefsituatie van mensen met een chro...
Uitwisseling van kennis en ervaringen bij personen in een organisatie vindt plaats in een netwerk va...