Relatório de estágio realizado no Rio Ave F.C. : a importância de um departamento de scouting no futebol de formação

Num desporto cada vez mais competitivo como o futebol, a deteção, seleção e captação de jovens talentos é cada vez mais um fator essencial para o sucesso futuro das organizações nele inseridas. Como tal, a existência de um departamento de scouting autónomo torna-se essencial. Nesse sentido, a realização deste trabalho surge no âmbito do estágio efetuado no setor de futebol de formação do Rio Ave Futebol Clube, que teve a duração aproximada de 5 meses e tem como objetivo demonstrar as dinâmicas da criação de um departamento de scouting autónomo, para este setor específico do clube. O Rio Ave F.C. tem evoluído de forma ímpar na formação em Portugal, sendo por isso um clube com uma necessidade premente de um departamento deste género e, simultaneamente, uma organização apetecível para aperfeiçoar os meus conhecimentos na área. As conclusões apresentadas ao longo do relatório são resultantes da presença diária nas instalações do clube, da bibliografia consultada, do contacto com profissionais da área e da reflexão pessoal. Assim, entende-se que a existência de um departamento de observação e deteção de talento – suportado por uma base de dados que englobe os jovens talentos da área geográfica do clube – é essencial para a competitividade de um clube da dimensão do Rio Ave, no seu setor de formação; que a presença dessa mesma base de dados facilita que o clube esteja preparado para preencher os seus plantéis em qualquer altura, face às constantes mudanças comuns no futebol; ou que o processo de identificação e seleção de talento está associado a características (físicas, psicológicas, técnicas ou táticas) inerentes à idade e escalão do atleta.In such a competitive sport like football, the investigation and selection of new young talent has become more and more essential for the success of organizations involved in it. For this to happen, it is crucial the existence of a scouting department with its own autonomy. This project came about in the sequence of the internship with the youth academies in Rio Ave Futebol Clube. This lasted five months, with goals of demonstrating the different methods used and its process in creating a self-sufficient scouting department. The Rio Ave F.C. has evolved in a very distinct and positive way with the Youth Academies compared to other teams in Portugal. For that reason, it´s a football club that has pressing necessities for this kind of department in which I wanted to be involved and explore. This gave me the opportunity to improve my knowledge and opened me to more challenges. The conclusions presented throughout the report are due to the everyday presence and work in the club; the research, which can be found in bibliography; the opportunity to observe and learn from professionals in the subject and personal response and reflection on the matter. Thus, it is understood and vital the existence of a department specified to observe and scout talent – supported, of course by a data base which will include all the young talent present in that geographical area – considering the high competitivity among other teams. This data base will allow the club to be ready to fill the squads at any given time, due to the constant and usual changes in football. Furthermore, it is important for talent´s identification and selection process, associated to several characteristics (physical, phycological, technical or tactical) and the athlete’s age and sector