Straipsnyje nagrinėjami poreikių ir proceso motyvacijos teorijų dėsningumai Lietuvos žemės ūkio bendrovėse. Remiantis materialinių ir psichologinių priemonių vertinimu, tiriami darbuotojų motyvacijos teorijų elementai, jų efektyvumas bei naudojimo galimybės žemės ūkio bendrovėse. Nagrinėjami tam tikrų istorinių laikotarpių darbuotojų motyvacijos aspektai, akcentuojami skirtumai analizuojant motyvacijos teorijų universalumą. Straipsnyje įvertinti motyvacijos teorijų elementai, atsižvelgiant į žemės ūkio bendrovių darbuotojų esminius kultūrinius, socialinius, psichologinius ir ekonominius skirtumus. Straipsnyje įvardijamos žemės ūkio darbuotojų nepasitenkinimo darbu priežastys ir pasekmės, kurias eliminuojant galima orientuoti bendrovės veikl...
This paper describes theoretical and empirical aspects of manager’s motivation. The main aim of the ...
Straipsnyje aptariama mokytojų kūrybingumo profesinės veiklos srityje samprata. Analizuojama motyvac...
Žmogus – vienintelė aktyvi jėga organizacijoje. Dažnai vadovai pervertina techniką ir negalvoja apie...
Straipsnyje nagrinėjami poreikių ir proceso motyvacijos teorijų dėsningumai Lietuvos žemės ūkio bend...
Straipsnyje aptariami žemės ūkio bendrovių darbuotojų darbo motyvacijos tyrimai, siūlomos darbo moty...
Straipsnyje analizuojami darbuotojų motyvavimo priemonių ir taikomų motyvavimo sistemų teoriniai asp...
1991 metais Lietuva realiai pasuko į rinkos ekonomiką. Kartu su ūkio reformomis vyko ir vidiniai pro...
Straipsnyje aptariama darbo motyvacijos koncepcija ir darbo motyvacijos lygį lemiančios sąlygos. Soc...
Straipsnyje nagrinėjama specialybinės anglų kalbos (ESP) mokymosi motyvacijos ypatumai. Darbe apibūd...
Tyrimo objektas: žemės ūkio darbuotojų motyvai. Darbo tikslas - sukurti žemės ūkio darbuotojų motyva...
Straipsnyje nagrinėjami Lietuvos įmonių darbuotojų pagrindiniai darbo motyvai, požiūriai į darbo mot...
Straipsnyje nagrinėjama specialybės anglų kalbos (ESP) mokymosi motyvų ypatumai. Darbe apibūdinama E...
Pastaruoju metu daug diskutuojama apie kompleksinį darbuotojų motyvavimo priemonių naudojimą, ir pra...
Straipsnyje įvardijami Lietuvos įmonių darbuotojų pagrindiniai darbo motyvai, požiūriai į darbo moty...
Kiekviena šiuolaikiška organizacija – tiek privati, tiek valstybinė – ima vis dažniau atsigręžti į ž...
This paper describes theoretical and empirical aspects of manager’s motivation. The main aim of the ...
Straipsnyje aptariama mokytojų kūrybingumo profesinės veiklos srityje samprata. Analizuojama motyvac...
Žmogus – vienintelė aktyvi jėga organizacijoje. Dažnai vadovai pervertina techniką ir negalvoja apie...
Straipsnyje nagrinėjami poreikių ir proceso motyvacijos teorijų dėsningumai Lietuvos žemės ūkio bend...
Straipsnyje aptariami žemės ūkio bendrovių darbuotojų darbo motyvacijos tyrimai, siūlomos darbo moty...
Straipsnyje analizuojami darbuotojų motyvavimo priemonių ir taikomų motyvavimo sistemų teoriniai asp...
1991 metais Lietuva realiai pasuko į rinkos ekonomiką. Kartu su ūkio reformomis vyko ir vidiniai pro...
Straipsnyje aptariama darbo motyvacijos koncepcija ir darbo motyvacijos lygį lemiančios sąlygos. Soc...
Straipsnyje nagrinėjama specialybinės anglų kalbos (ESP) mokymosi motyvacijos ypatumai. Darbe apibūd...
Tyrimo objektas: žemės ūkio darbuotojų motyvai. Darbo tikslas - sukurti žemės ūkio darbuotojų motyva...
Straipsnyje nagrinėjami Lietuvos įmonių darbuotojų pagrindiniai darbo motyvai, požiūriai į darbo mot...
Straipsnyje nagrinėjama specialybės anglų kalbos (ESP) mokymosi motyvų ypatumai. Darbe apibūdinama E...
Pastaruoju metu daug diskutuojama apie kompleksinį darbuotojų motyvavimo priemonių naudojimą, ir pra...
Straipsnyje įvardijami Lietuvos įmonių darbuotojų pagrindiniai darbo motyvai, požiūriai į darbo moty...
Kiekviena šiuolaikiška organizacija – tiek privati, tiek valstybinė – ima vis dažniau atsigręžti į ž...
This paper describes theoretical and empirical aspects of manager’s motivation. The main aim of the ...
Straipsnyje aptariama mokytojų kūrybingumo profesinės veiklos srityje samprata. Analizuojama motyvac...
Žmogus – vienintelė aktyvi jėga organizacijoje. Dažnai vadovai pervertina techniką ir negalvoja apie...