Unntak fra reglene om arbeidstid for arbeidstakere i ledende stilling og særlig uavhengig stilling.

Temaet for denne oppgaven er unntakene fra arbeidsmiljølovens regler om arbeidstid for arbeidstakere i ledende stilling og særlig uavhengig stilling. Hovedspørsmålene som reises er hva som ligger i begrepene «ledende stilling» og «særlig uavhengig stilling», herunder rekkevidden av unntakene, hvilke arbeidstakere som er unntatt og hvorfor