Les chantiers organisationnels de l'entreprise

Un débat autour du livre de Denis Segrestin ("Les chantiers du manager", Paris, Colin, 2004) permet de réfléchir à des approches organisationnelles de l'entreprise qui approfondissent et durcissent le cadre analytique dans deux directions: l'entreprise comme système d'action ouvert, l'entreprise comme un acteur cognitif.A debate around the book by Denis Segrestin ("Les chantiers du manager", Paris, Colin, 2004) gives an opportunity to hope for deeper and rigorous anaytical frameworks about organizational theories of firms. Two perspectives are suggested: firms as collective action systems open to their environment; firms as cognition driven systems.ou