Orientador: Sergio BulgacovMonografia (Especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização em Administração de PessoasResumo: De acordo com o proposto, o presente estudo, tem como objetivo identificar os fatores favoráveis e desfavoráveis para a implantação da Avaliação de Desempenho na empresa C.Vale - Coopervale. Primeiramente, descreveu-se a fundamentação teórica, onde traz conceitos sobre a avaliação de desempenho e suas principais atribuições em relação ao tempo proposto no estudo. Em seguida, conta com a caracterização da empresa, onde foram apresentadas as principais características da mesma. A metodologia empregada nesse estudo é o método de estudo de caso, onde foram utiliz...
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Curso de Administr...
Orientador : Simone VoeseMonografia (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciê...
O presente trabalho aborda a relação entre a negociação coletiva de trabalho no setor público e a ap...
Orientador : Carolina Valentini Toscani KimArtigo (especialização) - Universidade Federal do Paraná,...
Orientador: Sergio BulgacovMonografia (Especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ci...
Orientador: Antonio Cesar PitelaMonografia(Especialização) - Universidade Federal do Paraná,Setor de...
Orientador:Leszek CelinskiMonografia (Especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciê...
Orientador : Lis Andrea Pereira Soboll.Artigo (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Set...
Estruturar uma avalição de desempenho é importante para justificar decisões e futuras movimentações ...
Orientadora: Carolina Valentini ToscaniTrabalho (especialização) - Universidade Federal do Paraná, S...
Orientador : José Eduardo Pécora Jr.Artigo (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor ...
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Curso de Administr...
Dissertação de mestrado, Gestão Empresarial, Faculdade de Economia, Universidade do Algarve, 2013O p...
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Curso de Administr...
Orientador: Jose Luis da Costa OreiroMonografia (Especialização) - Universidade Federal do Paraná, S...
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Curso de Administr...
Orientador : Simone VoeseMonografia (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciê...
O presente trabalho aborda a relação entre a negociação coletiva de trabalho no setor público e a ap...
Orientador : Carolina Valentini Toscani KimArtigo (especialização) - Universidade Federal do Paraná,...
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Estruturar uma avalição de desempenho é importante para justificar decisões e futuras movimentações ...
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Orientador : José Eduardo Pécora Jr.Artigo (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor ...
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Curso de Administr...
Dissertação de mestrado, Gestão Empresarial, Faculdade de Economia, Universidade do Algarve, 2013O p...
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Curso de Administr...
Orientador: Jose Luis da Costa OreiroMonografia (Especialização) - Universidade Federal do Paraná, S...
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Orientador : Simone VoeseMonografia (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciê...
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