Add to ORKGWie kann die soziale Dimension der Nachhaltigkeit im Unternehmen konkretisiert werden? Ein Vorschlag...
In der Debatte zu den ökologischen Herausforderungen unserer Zeit werden zuweilen die Umweltschutzas...
Mit Wirkung zum 18. April 2016 ist das Vergaberecht in Deutschland neu geregelt worden. Anlass für d...
Kühl S. Zur Entstehung, Durchsetzung und Regulierung von Regelabweichungen. Working Paper. Vol 6/201...
Kühl S. Funktionale Regelverstöße und brauchbare Illegalität. Weswegen sich Regelabweichungen in Org...
Für einen Großteil der Verkehrsunfälle kann die Nichteinhaltung von Verkehrsregeln als Unfallursache...
Staatliche Kontrolle von Unternehmen sollte bei erfolgreicher Corporate Governance zunehmend überfl...
Kühl S. Der große Selbstbetrug. Gesetzesverstöße von Unternehmen entstehen nicht durch Vorstandsbesc...
Stefan Kühl: Brauchbare Illegalität: Vom Nutzen des Regelbruchs in Organisationen. Frankfurt am Main...
Kühl S. Das Transparenzparadox. Wie Skandale Unternehmen im Inneren verändern. Frankfurter Allgemein...
Mittlerweile kann es als gesichert gelten, daß sich die Altersstruktur der deutschen Bevölkerung änd...
Kaum ein Tag vergeht, an dem nicht von neuen Skandalen aus Unternehmen berichtet wird. ‘Frisierte B...
Kühl S. Organisationen. Mitgliedschaften - Zwecke - Hierarchien. In: Roehl H, Asselmeyer H, eds. Org...
Eine nachhaltige Entwicklung erfordert gesellschaftliche Lernprozesse. Dazu bedarf es jedoch neuer ...
Die Nationale Plattform Zukunft der Mobilität erarbeitet Handlungsempfehlungen für eine zukunftsorie...
Wie kann die soziale Dimension der Nachhaltigkeit im Unternehmen konkretisiert werden? Ein Vorschlag...
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