I denne artikkelen presenterer vi en institusjonell etnografi av NAVs oppfølging av arbeidsledige. Basert på en dokumentanalyse og dybdeintervjuer med arbeidsledig ungdom og NAV-ansatte, utforsker vi hvordan målingen av arbeidsevne er organisert i praksis, og hvilke konsekvenser denne organiseringen får for de arbeidslediges hverdag. Analysen viser hvordan prinsippet om at de som står lengst unna arbeidslivet skal få mest gjør at de svakeste brukergruppene blir underlagt mest måling og kontroll, og at formelle krav til dokumentasjon ofte kan komme i veien for oppfølgingen. Ved å vise spenningene mellom arbeidslinjas idealer og menneskers erfaring av hvordan disse realiseres i praksis, gir artikkelen en ny forståelse av NAV og den institusjo...
Denne artikkelen studerer NAV-veilederes vurderinger av arbeidsevnen til personer som søker om arbei...
Denne artikkelen studerer NAV-veilederes vurderinger av arbeidsevnen til personer som søker om arbei...
Denne masteroppgaven er en kvalitativ undersøkelse av jobbveiledere ansatt i tiltaksbedrifter, med f...
I denne artikkelen presenterer vi en institusjonell etnografi av NAVs oppfølging av arbeidsledige. B...
Sammendrag En sentral forklaring på NAVs manglende måloppnåelse om flere i arbeid og aktivitet og ...
-Arbeidet med denne rapporten er et ledd i Høgskole- og Universitetssosialkontor (HUSK) sitt fokus p...
Arbeidet med denne rapporten er et ledd i Høgskole- og Universitetssosialkontor (HUSK) sitt fokus på...
En sentral forklaring på NAVs manglende måloppnåelse om flere i arbeid og aktivitet og færre på tryg...
Temaet i masteroppgaven er arbeidsinkludering og sosialt arbeid i NAV. Datagrunnlaget er intervjuer ...
Temaet i masteroppgaven er arbeidsinkludering og sosialt arbeid i NAV. Datagrunnlaget er intervjuer ...
Formålet med oppgaven er å se sosialt arbeid i kontekst av Nav og arbeidslinja, og utforske om faget...
I kapitlet oppsummerer vi antologiens bidrag og argumenterer for at utviklingen i arbeidslivet vil s...
Denne rapporten omhandler lønns- og arbeidsvilkår for kommunalt ansatte i NAV-kontorene. Den er base...
Denne rapporten omhandler lønns- og arbeidsvilkår for kommunalt ansatte i NAV-kontorene. Den er base...
Prosjektet «Arbeid i fokus – NAV-veilederes kompetanse om det nye arbeidslivet» er finansiert av NAV...
Denne artikkelen studerer NAV-veilederes vurderinger av arbeidsevnen til personer som søker om arbei...
Denne artikkelen studerer NAV-veilederes vurderinger av arbeidsevnen til personer som søker om arbei...
Denne masteroppgaven er en kvalitativ undersøkelse av jobbveiledere ansatt i tiltaksbedrifter, med f...
I denne artikkelen presenterer vi en institusjonell etnografi av NAVs oppfølging av arbeidsledige. B...
Sammendrag En sentral forklaring på NAVs manglende måloppnåelse om flere i arbeid og aktivitet og ...
-Arbeidet med denne rapporten er et ledd i Høgskole- og Universitetssosialkontor (HUSK) sitt fokus p...
Arbeidet med denne rapporten er et ledd i Høgskole- og Universitetssosialkontor (HUSK) sitt fokus på...
En sentral forklaring på NAVs manglende måloppnåelse om flere i arbeid og aktivitet og færre på tryg...
Temaet i masteroppgaven er arbeidsinkludering og sosialt arbeid i NAV. Datagrunnlaget er intervjuer ...
Temaet i masteroppgaven er arbeidsinkludering og sosialt arbeid i NAV. Datagrunnlaget er intervjuer ...
Formålet med oppgaven er å se sosialt arbeid i kontekst av Nav og arbeidslinja, og utforske om faget...
I kapitlet oppsummerer vi antologiens bidrag og argumenterer for at utviklingen i arbeidslivet vil s...
Denne rapporten omhandler lønns- og arbeidsvilkår for kommunalt ansatte i NAV-kontorene. Den er base...
Denne rapporten omhandler lønns- og arbeidsvilkår for kommunalt ansatte i NAV-kontorene. Den er base...
Prosjektet «Arbeid i fokus – NAV-veilederes kompetanse om det nye arbeidslivet» er finansiert av NAV...
Denne artikkelen studerer NAV-veilederes vurderinger av arbeidsevnen til personer som søker om arbei...
Denne artikkelen studerer NAV-veilederes vurderinger av arbeidsevnen til personer som søker om arbei...
Denne masteroppgaven er en kvalitativ undersøkelse av jobbveiledere ansatt i tiltaksbedrifter, med f...