Cette thèse sur travaux, composée de quatre articles, s’intéresse à la dynamique de la diffusion des connaissances entre les acteurs internes d’un pôle de compétitivité français au travers de modélisations multi-agents individu-centrées. Les trois premiers articles constituent un ensemble de réflexions théoriques sur la diffusion inter organisationnelle des connaissances et, comme prolongement, le quatrième article intègre des spécificités d’un pôle de compétitivité. L’article 1 propose une extension dynamique de l’impact de la capacité d’absorption de Sakakibara (2003) et d’Egbetokun et Savin (2012) sur le stock de connaissances d’entreprises partenaires. L’article 2 porte sur des acteurs qui essayent de minimiser le déficit causé par une perce...
De nos jours de plus en plus de joint-ventures apparaissent. Cette forme de coopération peut être so...
In this paper I propose a novel abstract mechanism for the creation and diffusion of knowledge and u...
Les processus collectifs de création de connaissances restent peu explorés. Cependant, une bonne ge...
This thesis, consisting of four articles, deals with the dynamics of the diffusion of knowledge among...
We set out a model of inter-team knowledge evolution through intergroup interaction. We introduce fa...
We set out a model of inter-team knowledge evolution through inter-group interaction. We investigate...
Knowledge, and more precisely, knowledge management, is a strategic issue that can provide a signifi...
La connaissance, et plus particulièrement, la gestion des connaissances est un enjeu stratégique qui...
We present here a theory of the dynamics of collective action which describes the formation and revi...
In economic literature, most works concerning collaboration networks using multi-agent models (e.g. ...
Le transfert interorganisationnel de connaissances a un intérêt central à la fois comme sujet académ...
In this paper the evolution of networks is studied in an environment where innovation takes place as...
In this paper, we study both processes of direct and indirect knowledge transfer, from a modelling p...
Les pôles de compétitivité, labellisés en 2005 par le gouvernement français, ont pour vocation de so...
This thesis describes two agent-based models that develop the emergence of relational patterns throu...
De nos jours de plus en plus de joint-ventures apparaissent. Cette forme de coopération peut être so...
In this paper I propose a novel abstract mechanism for the creation and diffusion of knowledge and u...
Les processus collectifs de création de connaissances restent peu explorés. Cependant, une bonne ge...
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We set out a model of inter-team knowledge evolution through intergroup interaction. We introduce fa...
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Le transfert interorganisationnel de connaissances a un intérêt central à la fois comme sujet académ...
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