Die erste Ausgabe von GBE kompakt im Jahr 2012 beschäftigt sich mit dem Zusammenhang von Arbeitslosigkeit, Arbeitsplatzunsicherheit und Gesundheit. Sind Arbeitslose häufiger von Beschwerden und Krankheiten betroffen? Sind Krankheiten Folge oder Ursache der Arbeitslosigkeit? Welche Auswirkungen hat die Arbeitsplatzunsicherheit? Zeigen sich Unterschiede zwischen Frauen und Männern? Dazu wurden Daten der GEDA-Studie 2010 ausgewertet
Inhaltsverzeichnis Vorteile Der Betrieblichen Gesundheitsförderung Der Arbeitsplatz Als Setting ...
Mit der zeitlichen Flexibilisierung der Arbeitsmärkte und dem damit verbundenen Rückzug des Normalar...
Das Risiko einer nicht erfolgreichen Reintegration auf dem Arbeitsmarkt steigt mit zunehmender Dauer...
Fühlen sich die Deutschen durch ihre Arbeit belastet? Und wenn ja, wie stark werden Gesundheitsgefah...
Aufgrund gesundheitlicher Probleme scheiden manche ältere Arbeitnehmende frühzeitig aus dem Arbeitsl...
Die Prävalenz der Wahrnehmung gesundheitsgefährdender Arbeitsbedingungen wurde in der Studie GEDA 20...
Kann am Arbeitsplatz Nachhaltigket gelernt werden? Neue Ergebnisse belegen, dass sich die Situation ...
Arbeitnehmer, die gesund und leistungsstark sind, bilden ohne jeden Zweifel eine unabdingbare Basis ...
Der Vortrag geht der Frage nach, wie sich Bindung und Zugehörigkeit in Organisationen gegenwärtig wa...
RECHTLICHE BEITRÄGE ZU EINER ZEITACHTSAMEN FAMILIENFREUNDLICHEREN VERÄNDERUNG DER ARBEITSKULTUR Rec...
Mitarbeiter wollen ihre persönlichen Überzeugungen auch am Arbeitsplatz leben. Wenn sie damit Erfolg...
Weshalb gelingt es einigen Erwerbspersonen besser als andern, sich nach einer länger andauernden Arb...
Der Beitrag nimmt Stellung zu Gelingensbedingungen und Hindernissen der Rückkehr an den Arbeitsplatz...
ARBEITSPLATZ ÖFFENTLICHER GESUNDHEITSDIENST Arbeitsplatz Öffentlicher Gesundheitsdienst (Rights res...
Seit Jahren steigen psychische und psychosoziale Belastungen im Arbeitsalltag von Ingenieuren* an, w...
Inhaltsverzeichnis Vorteile Der Betrieblichen Gesundheitsförderung Der Arbeitsplatz Als Setting ...
Mit der zeitlichen Flexibilisierung der Arbeitsmärkte und dem damit verbundenen Rückzug des Normalar...
Das Risiko einer nicht erfolgreichen Reintegration auf dem Arbeitsmarkt steigt mit zunehmender Dauer...
Fühlen sich die Deutschen durch ihre Arbeit belastet? Und wenn ja, wie stark werden Gesundheitsgefah...
Aufgrund gesundheitlicher Probleme scheiden manche ältere Arbeitnehmende frühzeitig aus dem Arbeitsl...
Die Prävalenz der Wahrnehmung gesundheitsgefährdender Arbeitsbedingungen wurde in der Studie GEDA 20...
Kann am Arbeitsplatz Nachhaltigket gelernt werden? Neue Ergebnisse belegen, dass sich die Situation ...
Arbeitnehmer, die gesund und leistungsstark sind, bilden ohne jeden Zweifel eine unabdingbare Basis ...
Der Vortrag geht der Frage nach, wie sich Bindung und Zugehörigkeit in Organisationen gegenwärtig wa...
RECHTLICHE BEITRÄGE ZU EINER ZEITACHTSAMEN FAMILIENFREUNDLICHEREN VERÄNDERUNG DER ARBEITSKULTUR Rec...
Mitarbeiter wollen ihre persönlichen Überzeugungen auch am Arbeitsplatz leben. Wenn sie damit Erfolg...
Weshalb gelingt es einigen Erwerbspersonen besser als andern, sich nach einer länger andauernden Arb...
Der Beitrag nimmt Stellung zu Gelingensbedingungen und Hindernissen der Rückkehr an den Arbeitsplatz...
ARBEITSPLATZ ÖFFENTLICHER GESUNDHEITSDIENST Arbeitsplatz Öffentlicher Gesundheitsdienst (Rights res...
Seit Jahren steigen psychische und psychosoziale Belastungen im Arbeitsalltag von Ingenieuren* an, w...
Inhaltsverzeichnis Vorteile Der Betrieblichen Gesundheitsförderung Der Arbeitsplatz Als Setting ...
Mit der zeitlichen Flexibilisierung der Arbeitsmärkte und dem damit verbundenen Rückzug des Normalar...
Das Risiko einer nicht erfolgreichen Reintegration auf dem Arbeitsmarkt steigt mit zunehmender Dauer...