Add to ORKGEnkele globaal uitgewerkte onderzoeksthema’s die binnen het aandachtsgebied van Instituut Gak vallen, om in een vervolggesprek te verkennen of en hoe deze thema’s verder uitgewerkt kunnen worden
Dit rapport doet verslag over de resultaten van een enquête in het kader van het onderzoek ‘Versterk...
Op 12 en 13 november jl. vond in Utrecht de tweejaarlijkse internationale conferentie van het Dutch ...
Een samenleving in transitie<br/>Kansen en risico’s in arbeid<br/>Duurzaam HRM<br/>Onderzoekspraktij
Oudere werknemers hebben behoefte aan zinvolle arbeid en daar schort het aan.De gangbare inrichting ...
Vormen van praktijkgericht onderzoekHandelingsonderzoek: onderzoeken en leren gecombineerdOnderzoeke...
Leerboek HRM beschrijft op heldere wijze de fundamenten van het vak en houdt daarbij rekening met de...
Deze bijdrage is een verkorte versie van de intreerede die dr. R.M. Verburg op 24 oktober heeft geho...
In dit boek staat de kern van HRM centraal. Op basis van praktijkvoorbeelden, toonaangevende interna...
Rede in verkorte vorm uitgesproken door Ben Emans bij diens installatie als lector Duurzaam HRM-bele...
Human Resource Management (HRM) probeert een balans te bereiken tussen organisatiebelangen en belang...
Om meer zicht te krijgen op hoe teamleiders teamgericht hrm in praktijk brengen en of hun aanpak van...
In dit boek wordt een toekomstverkenning op HRM gepresenteerd. Daartoe zijn relevante ontwikkelingen...
In het pleidooi voor gedifferentieerd HRM (gHRM) vraagt de auteur aandacht voor verschillen tussen m...
In dit artikel wordt een toekomstverkenning op HRM gepresenteerd. Daartoe zijn relevante ontwikkelin...
Het verweven van formele en informele vormen van leren in zogenaamde ‘hybride leeromgevingen’ in het...
Dit rapport doet verslag over de resultaten van een enquête in het kader van het onderzoek ‘Versterk...
Op 12 en 13 november jl. vond in Utrecht de tweejaarlijkse internationale conferentie van het Dutch ...
Een samenleving in transitie<br/>Kansen en risico’s in arbeid<br/>Duurzaam HRM<br/>Onderzoekspraktij
Oudere werknemers hebben behoefte aan zinvolle arbeid en daar schort het aan.De gangbare inrichting ...
Vormen van praktijkgericht onderzoekHandelingsonderzoek: onderzoeken en leren gecombineerdOnderzoeke...
Leerboek HRM beschrijft op heldere wijze de fundamenten van het vak en houdt daarbij rekening met de...
Deze bijdrage is een verkorte versie van de intreerede die dr. R.M. Verburg op 24 oktober heeft geho...
In dit boek staat de kern van HRM centraal. Op basis van praktijkvoorbeelden, toonaangevende interna...
Rede in verkorte vorm uitgesproken door Ben Emans bij diens installatie als lector Duurzaam HRM-bele...
Human Resource Management (HRM) probeert een balans te bereiken tussen organisatiebelangen en belang...
Om meer zicht te krijgen op hoe teamleiders teamgericht hrm in praktijk brengen en of hun aanpak van...
In dit boek wordt een toekomstverkenning op HRM gepresenteerd. Daartoe zijn relevante ontwikkelingen...
In het pleidooi voor gedifferentieerd HRM (gHRM) vraagt de auteur aandacht voor verschillen tussen m...
In dit artikel wordt een toekomstverkenning op HRM gepresenteerd. Daartoe zijn relevante ontwikkelin...
Het verweven van formele en informele vormen van leren in zogenaamde ‘hybride leeromgevingen’ in het...
Dit rapport doet verslag over de resultaten van een enquête in het kader van het onderzoek ‘Versterk...
Op 12 en 13 november jl. vond in Utrecht de tweejaarlijkse internationale conferentie van het Dutch ...
Een samenleving in transitie<br/>Kansen en risico’s in arbeid<br/>Duurzaam HRM<br/>Onderzoekspraktij