Topics
RadAgent
Rad govori o promjeni organizacijskog dizajna. Opisani su osnovni dijelovi organizacije, činitelji koji potiču promjene i načini na koji se promjene izvršavaju. U primjeru je prikazana promjena dizajna u poduzeću Panis d.o.o
Izzivi iz današnjega globalnega okolja narekujejo nenehno spreminjanje organizacij. Organizacije se ...
Rad se bavi prikazom poslovanja malog poduzeća Gradsko Komunalno Društvo Senj d.o.o. (u nastavku „G...
Trgovina je eden najbolj dinamičnih, občutljivih in kompleksnih dejavnikov rabe in organizacije mest...
Rad govori o promjeni organizacijskog dizajna. Opisani su osnovni dijelovi organizacije, činitelji k...
Živimo u dinamičnom svijetu u kojem organizacije moraju kontinuirano ulagati u svoj razvoj, prilagođ...
Tema ovog završnog rada su dimenzije organizacije. U prvom dijelu rada detaljno su teorijski opisane...
Posmatrajući organizacijski dizajn zasebno, on čini jednu od postojećih konkurentskih prednosti koje...
Posljednjih desetljeća negdje je menadžment dobio prevlast, a negdje vodstvo. Čovjek koji je na vrhu...
Pitanje zašto se ljudi organiziraju od pamtivijeka, koje su prednosti organizacije, koje benefite mo...
Pojam organizacije je kompleksan i obuhvaća mnoge aktivnosti – od upravljačkih do pripremnih, izvršn...
V pričujočem prispevku nas bo zanimalo, kaj učeča se organizacija je, na kratko bo predstavljen konc...
U radu se govori o efektivnoj zaštiti okoliša i razboritom korištenju prirodnih resursa. To je sasta...
Današnje organizacije kontinuirano pokušavaju pronaći načine kako učiniti svoje zaposlenike više ene...
Potreba za organizacijskim promjenama uglavnom proizlazi iz neuspjeha organizacije u ostvarivanju že...
U današnjem vremenu organizcija je veoma bitna u našem ţivotu. Dobrom i kvalitetnom organizacijom, č...
Izzivi iz današnjega globalnega okolja narekujejo nenehno spreminjanje organizacij. Organizacije se ...
Rad se bavi prikazom poslovanja malog poduzeća Gradsko Komunalno Društvo Senj d.o.o. (u nastavku „G...
Trgovina je eden najbolj dinamičnih, občutljivih in kompleksnih dejavnikov rabe in organizacije mest...
Rad govori o promjeni organizacijskog dizajna. Opisani su osnovni dijelovi organizacije, činitelji k...
Živimo u dinamičnom svijetu u kojem organizacije moraju kontinuirano ulagati u svoj razvoj, prilagođ...
Tema ovog završnog rada su dimenzije organizacije. U prvom dijelu rada detaljno su teorijski opisane...
Posmatrajući organizacijski dizajn zasebno, on čini jednu od postojećih konkurentskih prednosti koje...
Posljednjih desetljeća negdje je menadžment dobio prevlast, a negdje vodstvo. Čovjek koji je na vrhu...
Pitanje zašto se ljudi organiziraju od pamtivijeka, koje su prednosti organizacije, koje benefite mo...
Pojam organizacije je kompleksan i obuhvaća mnoge aktivnosti – od upravljačkih do pripremnih, izvršn...
V pričujočem prispevku nas bo zanimalo, kaj učeča se organizacija je, na kratko bo predstavljen konc...
U radu se govori o efektivnoj zaštiti okoliša i razboritom korištenju prirodnih resursa. To je sasta...
Današnje organizacije kontinuirano pokušavaju pronaći načine kako učiniti svoje zaposlenike više ene...
Potreba za organizacijskim promjenama uglavnom proizlazi iz neuspjeha organizacije u ostvarivanju že...
U današnjem vremenu organizcija je veoma bitna u našem ţivotu. Dobrom i kvalitetnom organizacijom, č...
Izzivi iz današnjega globalnega okolja narekujejo nenehno spreminjanje organizacij. Organizacije se ...
Rad se bavi prikazom poslovanja malog poduzeća Gradsko Komunalno Društvo Senj d.o.o. (u nastavku „G...
Trgovina je eden najbolj dinamičnih, občutljivih in kompleksnih dejavnikov rabe in organizacije mest...
Add to ORKG