Vidjeli smo kako se kultura definira kao sustav zajedničkih stavova i vrijednosti koje karakterizira jedan narod ili društvenu skupinu. Svaka kultura nastoji očuvati svoje vrijednosti, ali i promiče te vrijednosti kako bi se proširila. Vrijednosti koji čine kulturu se uče od rane dobi života, prenose se s roditelja na djecu te se uče naobrazbom i drugim utjecajima. Kultura se smatra osnovnim obilježjem nekog naroda te snažno utječe na oblikovanje pojedinca, grupe i društva, pa tako utječe i na poduzeća oblikujući prepoznatljivu kulturu poslovanja. Najvažniji faktor kulture su njezini elementi koji na različite načine utječu na živote ljudi, organizaciju poduzeća i samo poslovanje poduzeća. Organizacijska kultura se definira kao trajan susta...