Hubungan antara Psychological Well-Being dengan Kepuasan Kerja Pada Patugas Pemadam Kebakaran Suku Dinas Jakarta Barat

Penelitian ini mengenai hubungan Psychological Well-Being dengan kepuasan kerja petugas pemadam kebakaran. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan Psychological Well-Being dengan kepuasan kerja petugas pemadam kebakaran. Petugas yang menjadi responden berjumlah 156 orang. Teknik sampling yang digunakan adalah simple random sampling. Data dikumpulkan dengan menggunakan kuesioner yang dikembangkan oleh peneliti, meliputi instrumen Psychological Well-Being dan kepuasan kerja. Data penelitian yang diperoleh dianalisis dengan teknik korelasi sederhana. Berdasarkan hasil uji hipotesis dengan taraf signifikansi 5% didapatkan nilai koefisien korelasi sebesar rxy = 0,370 dan nilai signifikansi sebesar 0,000 atau lebih kecil dari 0,05. Berdasarkan hasil kategorisasi, rata-rata subjek pada penelitian ini memiliki psychological well-being yang tinggi dengan skor total ≥ 168,67 dan kepuasan kerja yang tinggi dengan skor ≥ 84,33. Maka dapat disimpulkan bahwa psychological well-being petugas pemadam kebakaran memberikan pengaruh positif terhadap kepuasan kerja petugas pemadam kebakaran. Kata Kunci: Psychological Well-Being Petugas Pemadam Kebakaran, Kepuasan Kerj