Knowledge, profession and power – A Qualitative study about the social worker’s terms and qualifications.

Mitt huvudsakliga syfte med studien är att undersöka hur socionomen förhåller sig till kunskap, makt och profession. Utifrån detta syfte har även; att vara socionom vuxit fram. Studien är baserad på en kvalitativ studie och består av semi strukturerade intervjuer med sju socionomer från spridda socionomfält. Resultatet av studien visar att kunskapen är beroende av olika socionom fält. Men i mötet med klienten oavsett fält hämtas kunskap genom ett reflekterande mönster. Genom teoretiska ansatser och socionomens tidigare erfarenheter tas detta i bruk i det unika mötet. Kunskapen är i ständig rörelse. Socionomen som en professionell aktör är beroende av organisatoriska omständigheter men också med utgångspunkt i att socialt arbete är tvärvetenskapligt och saknar en gemensam kärna. Detta försvagar professionen genom de otydliga ramarna. När makten är tydlig är den lättare att förhålla sig till, den ger tydliga ramar. Men samtidigt kan makt vara något som begränsar socionomens handlingsutrymme och hamnar i konflikt med socionomens egna värderingar och normer. Nyfikenhet, pålitlighet, kompetens och ödmjukhet är egenskaper, som är betydelsefulla i ett möte med klienten. Socionomerna menar att handledning och tid för reflektion är viktigt i förhållande till att utvecklas samt för att arbetet ska bedrivas professionellt.My main purpose with this study is to investigate how the social worker relates to knowledge, power and profession. From this purpose has also the concept “to be a social worker” emerged. The study is based on a qualitative study and consists of semi-structured interviews with seven social workers from different fields of expertise. The result of the study shows that the knowledge is dependent of different fields of expertise. But in the contact with the client, regardless of field of expertise, the knowledge is gathered through a reflective pattern. Through theoretical attempts and earlier experience from social workers, this is brought to life in this unique meeting. Knowledge is in constant movement. The social worker as a professional actor is dependent on organizational circumstances but also with the benchmark that social work is cross-disciplinary and lacks a common substance. This weakens the profession through its obscure frames. When the power is obvious it’s easier to relate to, it gives clear frames. At the same time the power can be something that limits the social workers’ acting space and ends up in conflict with the values and standards of the social worker. A social worker needs, in the meeting with the client, qualities like curiousness, reliability, competence and humbleness. These are qualities that show that the client is important. The social worker believe that coaching and time for reflection is of great importance to be able to develop and to practice the task professionally