PENGARUH KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI KECAMATAN SUKAJADI KOTA BANDUNG

Komunikasi Organisasi yang baik akan menghasilkan kinerja yang efektif dan efisien suatu organisasi dalam menyelesaikan pekerjaan. Komunikasi Organisasi yang baik menjadi faktor penting dalam meningkatkan produktivitas kerja organisasi tersebut, dimana Komunikasi mempunyai fungsi yang penting dan sangat diperlukan karena memadukan fungsi-fungsi manajemen seperti perencanaan, pengorganisasian. Komunikasi merupakan suatu motivasi yang akan mendorong perasaan untuk berpartisipasi dari pegawai. Tujuan penelitian ini adalah: 1) mengetahui pengaruh komunikasi organisasi terhadap produktivitas kerja pegawai Kecamatan Sukajadi Kota Bandung. 2) mengetahui faktor hambatan yang dihadapi dalam pelaksanaan komunikasi organisasi dalam upaya peningkatan produktivitas kerja pegawai Kecamatan Sukajadi Kota Bandung. 3) mengetahui usaha – usaha apa yang dilakukan untuk menanggulangi masalah komunikasi organisasi pegawai Kecamatan Sukajadi Kota Bandung. Metode Penelitian yang digunakan oleh peneliti adalah metode penelitian Explanatory Survey, yang bertujuan untuk menguji suatu teori atau hipotesis guna memperkuat atau bahkan menolak teori atau hipotesis hasil penelitian yang sudah ada, Subjek penelitian berjumlah 21 orang pegawai negeri sipil di kantor Kecamatan Sukajadi Kota Bandung dengan kriteria: bersedia menjadi responden. Penelitian yang dilakukan oleh peneliti mendapatkan hasil bahwa: pengaruh komunikasi organisasi terhadap produktivitas kerja pegawai di kantor Kecamatan Sukajadi Kota Bandung sebesar 39%. Maka, hubungan antara variabel cukup kuat