V této práci se zabývám hodnocením systému zaměstnaneckých benefitů ve vybrané společnosti. Teoretická část popisuje jednotlivé pojmy, členění zaměstnaneckých benefitů a jednotlivé zaměstnanecké benefity. V praktická část je orientována především na nabídku zaměstnaneckých výhod ve vybraném podniku. Dále se zabývám analýzou a vyhodnocením spokojenosti zaměstnanců s benefity, které jim jejich zaměstnavatel nabízí. V poslední části jsou ze zjištěných výsledků analýzy navrhnuta vhodná opatření.In this diploma´s thesis, I evaluate the employee benefits system for a specific company. The theoretical part describes the terms, division of employee benefits and the individual employee benefits. A practical part is oriented mainly on employee benefi...