PENGARUH SASARAN, KOMPETENSI MANAJERIAL, AKUNTABILITAS, KEPEMIMPINAN, DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP KINERJA ORGANISASI PEMERINTAH

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh sasaran, kompetensi manajerial, akuntabilitas, kepemimpinan, dan kinerja keuangan terhadap kinerja organisasi pemerintah di Kabupaten Gresik Provinsi Jawa Timur. Jenis penelitan ini merupakan penelitian kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dengan menggunakan instrumen kuesioner yang dibagikan secara langsung kepada responden. Sampel dalam penelitian ini diambil dengan menggunakan metode purposive sampling yang pemilihan sampel berdasarkan kriteria. Jumlah sampel yang digunakan yaitu sebanyak 108 pegawai sebagai responden yang berada di 20 Organisasi Perangkat Daerah (OPD) di Kabupaten Gresik. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini ialah Partial Least Square (PLS) dengan software SmartPLS Versi 3.0. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa sasaran dan kompetensi manajerial berpengaruh positif terhadap kinerja organisasi pemerintah. Selanjutnya akuntabilitas dan kepemimpinan transformasional berpengaruh positif terhadap kinerja keuangan. Sedangkan akuntabilitas, kepemimpinan transformasional, dan kinerja keuagan tidak berpengaruh terhadap kinerja organisasi pemerintah