Lavoratore e processo dopo il jobs act

L’autore esamina la posizione del lavoratore come parte del processo, dopo le rifome introdotte dal legislatore a partire dal 2012. Tali riforme hanno determinato un profondo mutamento dei rapporti di forza all’interno dell’impresa, in favore dell’imprenditore. A dimostrazione di questa tesi, l’autore esamina il sistema delle decadenze processuali, i limiti al controllo giudiziale sulle decisioni dell’imprenditore, e le regole sull’onere della prova.The author examines the position of the worker as party of a process, after the reforms introduces in the Italian legal system from 2012. These reforms have deeply changed the balance of power in the enterprises, strenghtening the position of the enterpreneur. To demonstrate this, the author examines the system of loss of the right to act, the limits to the judicial control on enterpreneur’s decision, and the rules on the burden of proof