碩士教育研究所[[abstract]]本研究旨在探討國中導師領導風格、班級氣氛與學生領導技能之關係。主要的研究目的有四項:一、瞭解國中導師領導風格、班級氣氛與學生領導技能之現況。二、分析不同背景變項對國中導師領導風格、班級氣氛與學生領導技能的差異情形。三、探討國中導師領導風格、班級氣氛與學生領導技能之關係。四、探討國中導師領導風格、班級氣氛與學生領導技能之典型相關。 本研究利用問卷調查法,採取研究者自編「國中導師領導風格、班級氣氛與學生領導技能問卷」為工具,以全國(分北部、中部、南部、東部)隨機挑選之國中導師160人及學生1107人為研究對象。所蒐集資料以描述統計、t考驗、單因子變異數分析、薛費法事後比較、皮爾遜積差相關、及典型相關分析等方法進行統計分析。 本研究之主要發現如下: 一、國中導師在領導風格上,屬於中上程度。最常用的是例外管理與權宜獎賞,最少用的是智力刺激。 二、國中的班級氣氛,屬於中上程度。其中以「民主」班級氣氛最高,「滿意」氣氛最低。 三、國中學生在學生領導技能上,屬於中上程度。其中以「溝通技能」的技能最佳,而「團體動力技能」的技能最低。 四、國中導師轉型領導風格,因學校規模、學生性別、學生年級、學生擔任職務、導師性別、導師學歷,而有顯著差異。 五、國中導師互易領導風格,因學校規模、學生性別、學生年級、學生擔任職務、導師性別、導師學歷、任教年資、導師行政資歷不同,而有顯著差異。 六、國中的班級氣氛,因學校地域、學校規模、學生性別、學生年級、學生擔任職務、導師性別、導師年齡、導師學歷、擔任導師的年資、行政資歷不同,而有顯著差異。 七、國中學生領導技能,因學校規模、學生性別、學生擔任職務、學生父母社經地位、導師行政資歷不同,而有顯著差異。 八、國中導師轉型領導風格...
本研究旨在運用用後評估的方法,蒐集並評析師生使用意見,輔以訪談學校行政人員,藉以瞭解綠建築規畫是否符合學校實際需求,及實務面使用後產生的課題,俾作為日後學校建築改善及未來規劃學校綠建築的參考。 ...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究旨在探討國民中學一年級學生銜接適應現況及相關因應策略。首先進行問卷調查研究,計抽取中部四縣市公立國民中學一年級學生1391人為研究樣本,共回收1080份,有...
[[abstract]]The research is aimed at current Taipei city senior high school teachers’ modes of parti...
碩士教育研究所[[abstract]]摘要 本研究旨在了解國民中學教師工作壓力與因應策略的現況,並比較不同背景變項的國中教師,其工作壓力與因應策略的差異情形,同時了解其間的相關情形,俾能提供教育行政與...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究旨在探討馬祖地區國民中小學校長教學領導、教師專業成長與學校效能之關係;首先,了解國民中小學教師所知覺的校長教學領導、教師專業成長及學校效能之現況;其次,探討...
博士工業教育與技術學系[[abstract]]1中文摘要 本研究旨在探討高職校長領導風格與教師組織承諾及組織公民行為的現況與關係。為達成研究目的,首先透過文獻的整理與分析,建立研究的整體架構,其次,...
碩士商業教育學系[[abstract]]本研究旨在探討國民小學校長轉換型領導方式對教師服務士氣之影響。除探討討彰化縣國民小學轉換型領導及教師服務士氣的現況,更探析不同人口變項及學校背景變項在教師校長轉...
本研究旨在探討新竹地區(新竹縣、市)國民中學學校創新經營、組織公民行為與學校效能之關係。研究採調查研究法,共計抽樣25所學校,發出 650 份問卷,回收 560 份有效問卷,回收率為 86%。資料處理...
[[abstract]]本研究旨在探討彰化縣國民小學教師專業學習社群與教學效能之關係並比較不同背景變項的國小教師在教師專業學習社群、教學效能上的現況知覺及差異情形,以及分析教師專業學習社群各層面對教師...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究之主要目的在於探討高中職校長與主任所感受到的校長遴選方式、領導策略、學校教育績效之現況;探討校長與主任所感受到的校長遴選方式、領導策略、學校績效是否會因背景...
[[abstract]] 本研究旨在探討中部地區國民小學教師知覺校長真誠領導與教師幸福感兩者之關係,並比較不同背景變項下,國民小學教師知覺校長真誠領導、教師幸福感之現況與差異情形,最後,探討校長真...
本研究旨在瞭解目前臺北市立公立國民小學校長知識領導、教師工作壓力與學校創新經營效能的現況;探討不同背景下,校長知識領導、教師工作壓力與學校創新經營效能之差異情形;並探析三變項彼此之相關與預測力;檢定三...
碩士工業教育與技術學系[[abstract]]本研究旨在探討職業學校訓導主任領導權力、領導行為與領導效能之關係,期盼能瞭解高職訓導主任如何達成較高的領導效能,更期盼本研究結果有助於高職訓導主任領導效能...
碩士教育研究所[[abstract]]摘 要 本研究之主旨在探討雲嘉南地區國民中學校長魅力領導與學校效能關係,主要目的有三:一、探討不同背景變項及環境變項的國民中學教育人員知覺校長魅力領導的現...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究旨在探討國中生手/專家導師之教師信念與班級氣氛的關係。以彰化縣四十一所公立國民中學導師為研究對象,以問卷調查蒐集所需相關資料,並以描述性統計、t檢定、雙因子...
本研究旨在運用用後評估的方法,蒐集並評析師生使用意見,輔以訪談學校行政人員,藉以瞭解綠建築規畫是否符合學校實際需求,及實務面使用後產生的課題,俾作為日後學校建築改善及未來規劃學校綠建築的參考。 ...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究旨在探討國民中學一年級學生銜接適應現況及相關因應策略。首先進行問卷調查研究,計抽取中部四縣市公立國民中學一年級學生1391人為研究樣本,共回收1080份,有...
[[abstract]]The research is aimed at current Taipei city senior high school teachers’ modes of parti...
碩士教育研究所[[abstract]]摘要 本研究旨在了解國民中學教師工作壓力與因應策略的現況,並比較不同背景變項的國中教師,其工作壓力與因應策略的差異情形,同時了解其間的相關情形,俾能提供教育行政與...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究旨在探討馬祖地區國民中小學校長教學領導、教師專業成長與學校效能之關係;首先,了解國民中小學教師所知覺的校長教學領導、教師專業成長及學校效能之現況;其次,探討...
博士工業教育與技術學系[[abstract]]1中文摘要 本研究旨在探討高職校長領導風格與教師組織承諾及組織公民行為的現況與關係。為達成研究目的,首先透過文獻的整理與分析,建立研究的整體架構,其次,...
碩士商業教育學系[[abstract]]本研究旨在探討國民小學校長轉換型領導方式對教師服務士氣之影響。除探討討彰化縣國民小學轉換型領導及教師服務士氣的現況,更探析不同人口變項及學校背景變項在教師校長轉...
本研究旨在探討新竹地區(新竹縣、市)國民中學學校創新經營、組織公民行為與學校效能之關係。研究採調查研究法,共計抽樣25所學校,發出 650 份問卷,回收 560 份有效問卷,回收率為 86%。資料處理...
[[abstract]]本研究旨在探討彰化縣國民小學教師專業學習社群與教學效能之關係並比較不同背景變項的國小教師在教師專業學習社群、教學效能上的現況知覺及差異情形,以及分析教師專業學習社群各層面對教師...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究之主要目的在於探討高中職校長與主任所感受到的校長遴選方式、領導策略、學校教育績效之現況;探討校長與主任所感受到的校長遴選方式、領導策略、學校績效是否會因背景...
[[abstract]] 本研究旨在探討中部地區國民小學教師知覺校長真誠領導與教師幸福感兩者之關係,並比較不同背景變項下,國民小學教師知覺校長真誠領導、教師幸福感之現況與差異情形,最後,探討校長真...
本研究旨在瞭解目前臺北市立公立國民小學校長知識領導、教師工作壓力與學校創新經營效能的現況;探討不同背景下,校長知識領導、教師工作壓力與學校創新經營效能之差異情形;並探析三變項彼此之相關與預測力;檢定三...
碩士工業教育與技術學系[[abstract]]本研究旨在探討職業學校訓導主任領導權力、領導行為與領導效能之關係,期盼能瞭解高職訓導主任如何達成較高的領導效能,更期盼本研究結果有助於高職訓導主任領導效能...
碩士教育研究所[[abstract]]摘 要 本研究之主旨在探討雲嘉南地區國民中學校長魅力領導與學校效能關係,主要目的有三:一、探討不同背景變項及環境變項的國民中學教育人員知覺校長魅力領導的現...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究旨在探討國中生手/專家導師之教師信念與班級氣氛的關係。以彰化縣四十一所公立國民中學導師為研究對象,以問卷調查蒐集所需相關資料,並以描述性統計、t檢定、雙因子...
本研究旨在運用用後評估的方法,蒐集並評析師生使用意見,輔以訪談學校行政人員,藉以瞭解綠建築規畫是否符合學校實際需求,及實務面使用後產生的課題,俾作為日後學校建築改善及未來規劃學校綠建築的參考。 ...
碩士教育研究所[[abstract]]本研究旨在探討國民中學一年級學生銜接適應現況及相關因應策略。首先進行問卷調查研究,計抽取中部四縣市公立國民中學一年級學生1391人為研究樣本,共回收1080份,有...
[[abstract]]The research is aimed at current Taipei city senior high school teachers’ modes of parti...