PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI KLINIK BINA MASYRAKAT SEHAT KOTA BANDUNG

Klinik Bina Masyarakat Sehat kota Bandung adalah sebuah perusahaan pelayanan kesehatan masyarakat. Berdasarkan penelitian di Klinik Bina Masyarakat Sehat, peneliti menemukan masalah dalam kegiatan perusahaan yaitu terjadinya penurunan produktivitas kerja karyawan pada beberapa waktu lamanya. Permasalahan tersebut diduga karena pendekatan sifat kepemimpinan, dimana pemimpin memiliki sifatnegatif yaitu tidak banyak mengetahui, tidak berperan serta dalam berbagai kegiatan operasional, dan suka menyerang dengan kata-kata disaat para karyawan mengemukakan pendapat ataupun saran. Tujuan penelitian yang dilakukan adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap produktivitas kerja karyawan di Klinik Bina Masyarakat Sehat. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survei deskriptif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah penelitian kepustakaan dan penelitian lapangan berupa observasi non partisipan, wawancara. Saran-saran yang dapat peneliti kemukakan yaitu pemimpin perusahaan harus mampu mengerti apa yang diinginkan para karyawan, mampu dengan baik didalam mempertimbangkan segala keputusan sebelum menetapkan suatu kebijakan ataupun aturan-aturan yang nantinya harus dipatuhi dan dijalankan bersama-sama. Kata Kunci : Pemimpin Perusahaan dan Produktivitas Kerja Karyawa