Male and female selection criteria: a labor study from three socioeconomic strata

El estudio de la decisión de participación, y más aún, la elección de los tipos de empleo en los que un individuo puede desempeñarse, puede ser concluyente en la dinámica de los procesos de movilidad social que se generan dentro de una población. En este ejercicio se analizan los determinantes de la ocupación laboral para cuatro categorías controlando por tres estratos socioeconómicos: bajo, medio y alto. Se utilizó la Encuesta Continua de Hogares 2006 – II para estimar un modelo logit multinomial que permitió dar cuenta de la forma cómo hombres y mujeres eligen sus ocupaciones, reconociendo que aquellos de estratos más bajos y menos educados, eligen empleos menos remunerados siguiendo la lógica del trabajador añadido, mientras que quienes pertenecen a un segmento social más alto, lo hacen bajo la lógica del trabajador alentado, escogiendo empleos mejor calificados y remunerados.O estudo da decisão de participação, e mais ainda, a eleição dos tipos de emprego nos que um indivíduo pode se desempenhar, pode ser concluinte na dinâmica dos processos de mobilidade social que se geram dentro de uma população. Neste exercício analisam-se os determinantes da ocupação laboral para quatro categorías controlando por três estratos socioeconômicos: baixo, médio e alto. Utilizou-se a Pesquisa Continua de Lares 2006 – II para estimar um modelo logit multinomial que permitiu dar conta da forma como homens e mulheres escolhem suas ocupações, reconhecendo que aqueles de estratos sociais mais baixos e menos educados, escolhem empregos menos remunerados seguindo a lógica do trabalhador adicionado, enquanto que quem pertence a um segmento social mais alto, o fazem faz desde a lógica do trabalhador encorajado, escolhendo empregos melhor qualificados e remunerados.The analysis about the labor participation, moreover, the individual choose of kinds of jobs, could be relevant to get conclusions about the social mobility in a society. This exercise analyses the labor occupation determinants for three social labels: low, medium and high. We used the Encuesta Continua de Hogares 2006-II to estimate a multinomial logit model which permits explain how men and women take the decisions about their occupations, considering that the people in low social labels and with less education, pick out jobs with less remuneration because they follow the added worker logic, meanwhile, people in high social label seek the good shapeworker logic, choosing better qualify jobs and competitive incom