Bakalářská práce se zabývá analýzou získávání zaměstnanců v podniku Medin, a.s.. První část práce je zaměřena na definování managementu, řízení lidských zdrojů, získávání a výběru nových pracovníků do organizace. V další části práce je představena společnost Medin, a.s.. Obsahuje také analýzu získávání lidských zdrojů. Na závěr je vyhodnocení současné situace ve společnosti a doporučení ke zlepšení.This bachelor work is concerned analysis of hiring employees Medin, a.s.. The first part of the work is concentrated on the definition of management, human resource management hiring and selction of new employees into the organization. In the next part of the work is introduced the organization Medin, a.s.. It contains analysis of hiring employee...