Add to ORKGZaměstnanci jsou hlavním faktorem úspěšnosti organizace, jejich kvalita, schopnosti a dovednosti ovlivňují výrobky a služby, které slouží k uspokojení přání a potřeb zákazníků. Efektivně motivovaní a odměňovaní pracovníci znamenají značnou konkurenční výhodu. Cílem bakalářské práce je zjistit úroveň motivace, hodnocení a odměňování pracovníků v Kooperativě, výrobně obchodním družstvu Uhlířské Janovice a navrhnout řešení případných nedostatků.The staff represent the main indicator of success of an organization; their quality, capabilities and skills affect products and services that are to meet customers‘ needs and requirements. The motivated and rewarded staff are significant competitive advantage. The aim of this bachelor work is to find o...