Percepci\uf3n del personal m\ue9dico de atenci\uf3n primaria de salud acerca de sus funciones, formaci\uf3n y conocimientos en materia de salud laboral

Objetivos: Evaluar la percepci\uf3n que el profesional m\ue9dico de atenci\uf3n primaria de salud (PMAPS) tiene sobre sus funciones en prevenci\uf3n de riesgos laborales (PRL), as\ued como sus conocimientos y habilidades en materia de salud laboral (SL). Dise\uf1o. Estudio descriptivo, transversal. Emplazamiento. Departamento de Salud 20 de la provincia de Alicante. Participantes. Todos los PMAPS (n =3D 104), con una participaci\uf3n del 80% (n =3D 83). Mediciones principales. Los participantes autocumplimentaron un cuestionario espec\uedficamente desarrollado para el estudio. Se establecieron 16 cuestiones que abarcaban funciones en PRL y capacitaci\uf3n para desarrollarlas, as\ued como cantidad y utilidad de formaci\uf3n recibidas en materia de SL. Resultados: El PMAPS no percibe que tenga funciones en materia de PRL (mediana [Me], 2; rango intercuart\uedlico [RI], 1-3). En mayor medida se consider\uf3 capacitado para identificar el origen laboral o no de una enfermedad atendida en su consulta (Me, 3; RI, 3-4). La formaci\uf3n en SL durante la licenciatura de medicina junto con la v\ueda MIR se han identificado como las de menor cuant\ueda (el 55,4 y el 60% de los entrevistados puntuaron en el valor 1 del cuestionario). EL PMAPS claramente ha considerado que una mayor formaci\uf3n en SL le ayudar\ueda en su actividad diaria profesional; se obtuvieron puntuaciones de tipo alto (opciones de respuesta mayores o iguales a 4) en m\ue1s del 70% de los entrevistados. Conclusiones: Es necesario que se fomente la formaci\uf3n en SL para que el PMAPS se sienta parte integrante del personal sanitario con funciones en PRL y pueda adquirir los conocimientos y habilidades necesarios en materia de SL para su pr\ue1ctica m\ue9dica habitual